【猎云网（微信号：ilieyun
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一年多前，Staffjoy还是一家致力于帮助小企业管理工作流程安排的创企；本周三，这家公司却宣布，他们的梦想或许终究是无法实现了，公司将于3月15日正式关闭。目前，Staffjoy的平台已经不接受新用户注册，其网站源码也已采取开源处理。Staffjoy表示，他们会把刚融到的100万美元归还给投资人。
Staffjoy有两位创始人，分别是Andrew Hess和Philip Thomas，在华盛顿大学就读期间，两人写了一个项目调度安排的算法，后来衍生出了副产品，也就是Staffjoy。最初上线时，Staffjoy的用户数量出现过激增，然而问题是，他们没法把这些用户转变为付费用户。Thomas在Medium上发文表示：“在努力了18个月后，我们的产品已经渐渐偏离最初的设计，也无法与市场需求相匹配。”
Thomas承认，公司内部曾经讨论过改变发展策略，甚至纳入新的联合创始人，但是这样做“似乎对投资人和未来的员工有失公平”。于是，放弃此举的Staffjoy最终走上绝路。
1月份时，Staffjoy刚刚获得120万美元的种子轮融资，投资人包括Caffeinated Capital、Brainchild Holdings和Haystack Fund。该公司还参加过Y Combinator的Fellowship孵化项目，目前这一项目已经终止。
Staffjoy打造了一个网页应用，小企业用户能够在这一网页上进行员工调度，然后通过短信将工作安排发送给员工。这样一来，员工们就不必跑到办公室、店铺或公司查看自己的一周安排，甚至不用下载任何应用，老板会给他们发送到手机短信上。
Thomas曾说：“我们的用户研究结果显示，许多企业之所以习惯用纸张和电子表格来安排工作，是因为员工根本不用智能手机甚至邮件。因此，短信是与员工沟通的最佳方式。事实上，有意思的是，很多经理人会把工作安排截屏，然后通过短信发送给员工。”
3月15日之前，Staffjoy的用户可以提取存放在其平台的数据；在此之后，所有存储的数据将会被销毁。
