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不要吝啬赞美!Impraise通过实时反馈来进行企业绩效管理
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2016-12-06 不要吝啬赞美!Impraise通过实时反馈来进行企业绩效管理

企业仅有年度绩效考核还不够,实时反馈更加简单且高效。

【猎云网(微信号:ilieyun)】126日报道 (编译:刘怡)

Impraise是一家通过及时“赞美”你同事的方式,毫不费力就能进行绩效考核的创业公司。

该公司由Bas Kohnke、Arnaud Camus和Filipe Dobreira联合创办,目的是保持参与团队中不同部门之间的协作。目前,他们已经获得470万美元融资,并且本月已经从3000个客户那里获得了10万条反馈信息。

“然而,目前许多公司仍然依赖于Word文档或Excel表格来进行绩效考核。因此,在这一情况下,一个文档都有可能成为我们的竞争对手。”Kohnke表示,“我们这款产品的特别之处在于,我们不仅提供一种反馈途径,并且实际上还建立了一个解决方案,可以创造一个工作环境,让透明的评估和公正的反馈可以在同事之间自然而然地发生。”

公司团队认为,仅有年度绩效考核还不够,实时反馈更加简单且高效,特别是对于千禧一代——Kohnke强调。反馈可以匿名也可以公开,并且这款应用程序适用于大多数移动浏览器。

因为该应用属于SaaS类型,所以它的定价会随着你团队规模的大小而变化。引用Fatboy Slim话就是:“赶快行动吧,怯懦的灵魂兄弟,这款软件为你的先进员工服务。”

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