2015-05-20 全球女性创业者大会：“她时代”的企业家，很多时间不能和孩子在一起。

英国驻华大使，吴百纳分享“她时代”，启迪和鼓舞

1，英国驻华使馆1793建立，几百年年来第一位女性驻华大使，一定要在工作岗位上努力，女性的世纪做出成绩。
2，未来十年女性对全球经济的影响像中国对全球经济的影响一样，要发挥女性的力量，如不发挥，将付出惨重代价。

女性重要事件:

1500年前花木兰，替父充军
1400年前武则天，走向权利巅峰，政绩成功。
400年前，伊丽莎白女性，个人魅力女王，伊丽莎白时代
200年前，拉夫莱斯女性，数字和概念，对现在影响。
100多年前，居里夫人，诺贝尔
一路走来，女性困难，20世纪是女性的世纪。
1995年联合国女性大会之后，女性取得了巨大成就，女性职位，女性性暴力斗争，也欢迎男性的参与，阴阳平衡。

但是世界上任何一个国家没有实现女性和男性在经济和政治上的平等。争取和拥有女性权利，实现女性的世纪，通过努力跨越门槛。

英国外交部男女平等政策:

1，之前大使角色招聘女性很晚，女性结婚要辞职，1976年第一位已婚女性大使，本世纪来迎头赶上。目前董事局35%是女性，大使团也有很多女性，夫妇双方大使轮岗政策。

2，之前资源很多向男性倾斜，现在面试时会进行照顾和培训女性。目前中国的也取得了很好的成就。

提问:

1，女性处于事业黄金期时如何兼顾事业和孩子？

做成功的母亲和boss？人之常情

2，女性创业过程中哪些比男性更有优势？

女性多样性和聚合性，并不是性别决定，女性更敏捷。

3，她时代如何更好地准备处理和男性关系和展现女性的优美？

女性的崛起是一个双赢的游戏，是一个阴阳的平衡。女性的崛起有更大空间，帮助男性打造更大的社会，男女共同努力创造美好世界。

4，对于女性婚姻最重要的看法，对于剩女的看法？

中国的文化社会重视家庭，婚姻不是标杆，有好伴侣最好。冲破束缚，时代的发展对成功有很多定义。

赵薇分享：我的幸福

1，独立生活的能力，独立选择和独立判断。
2，低潮的解决办法：时间和心理。
3 ，生活美满 ，特点用心，不做行尸走肉。
4，不分类型，不分男女，做好每一件事，
5，不要抛弃女性魅力和特征。
6，更多迎接挑战，互联网改变生活。
7，拍完电影后回归家庭。

提问：

1，关于孩子，花时间去了解和接受
2，关于婚姻，做最好的自己，尊重别人。
3，关于最喜欢的，最用心进入自己最喜欢的角色。
4，关于女生就业和创业，关于婚姻和和事业的顺序，做自己最感兴趣的事，选择最喜欢的，听自己心里的声音。
5，关于女性成功的原因，除了女性自身，思考成长的意义，多了很多盔甲，麻木，和乏味，很多感觉都已改变，追问自己的初心，不带目的性，发自内心的渴望，寻找自己孩童时本真的态度。
6，关于人生角色转换和接下来计划，转化很难说，任重而道远，白血病基金很少人涉足很难但自己愿意参与。
7，请系好你们的安全带，随时可能有暴风雨发生 。

影星杰西卡·阿尔芭，the honest company创始人

主题：做自己，玩转跨界  她时代，为自己鼓掌！

1，关于从演员选择经商原因。希望为孩子建构更加安全的生活环境，需要有更好的产品，健康且优美。女性企业家是很棒的。2，最重要的是合作，清楚自己的愿景，有很好的合作伙伴，互补进步。建立了切实可行的合作方式，各司其职。有自己品牌和品位。
3，关于最难的决策，主要是管理自己的时间，要有时间思考和沉淀。累是企业家典型生活。
4，关于角色转化从演员到企业家最难的是很多时间不能和孩子在一起。
5，公司的使命是让大家健康的生活，需要共同发展。

柳青，滴滴公司总裁，主题：速度与激情，一万米高空的自由落体

1，滴滴过去一年义务：出租车，专车，公交车，直升机，单元到多元业务。
2，找到信念，放下自我。Find，your conviction，free yourself。
3，刚进公司被称为女神，压力很大，得到司机肯定，但很纠结。女神称号和业务冲突，后被团队感染，找到创业感觉。“在路上”，坦诚沟通文化，不用在意一城一池的得失。忘我工作，迅速决策，开疆拓土。放下成绩的包袱，每天归零。
4，召唤战神，sportswomanship。2年半PK掉30多个对手，产品迭代越快，越快升华。遇到竞争兴奋，遇到挫折激励，心里的战神等待呼唤。
7，公司利用很多跨界人才，相信每个人的潜能。激发到产业链的每个部分，包括司机的服务，对于政府的合作等。

提问：
1，关于团队的管理和激励方式，除了激发之外？
文化和产品架构最重要
2，关于出行难除了数据也有道路的问题？
掌握大数据，可能会和各地政府合作。信息流通，资本就流通。每个地区都可以产生民族的产品。
3，关于跨界人员如何融入企业？
招人很难，企业文化适应：聪明，阳光，皮实，自省。
4，关于之前在高盛工作和目前公司的文化的心得？
尊重的心态，刨根究底的心态，多元化文化，包容，视野要很宽。

苏芒，时尚集团总裁。主题：时尚的江湖

1，生活中的苏芒与电影中的苏芒，生活中更真实，率真，不带面具。
时尚行业的素质：美是你的职业素养；超强的能力和思考能力，特别敏锐的捕捉能力，临时应变能力；身体能力，出差很多；坚持，追求完美比追求成功更重要，会放弃更多。
2，人生是一场独自修行，很热爱媒体行业，做选择的过程很困难，寻找出解决办法，只选择自己喜欢的。
3，高度忘我最快乐，自己为自己痴迷。
4，关于最大的牺牲，没有牺牲这个词，不需要做牺牲，自己选择就没有牺牲。
5，压力化解很难，树立更大目标，设定更大梦想，可以看到可能永远看不到的东西。
6，生活中发现美，快乐地生活。
7，成就，社会对自己的认可。让媒体，企业，明星团聚在一个氛围，一直坚持下去。
8，时尚和互联网的碰撞，让科技穿上时尚外衣，让时尚拥有科技翅膀。时尚是没有丑东西。

释放增长新机遇，女性创业家精神

马克·史华兹 高盛集团副董事长兼亚太区董事长
50%女性处于劳动力中，承担很多职责，我们不应该只说鼓励女性，应该有更多切实的方案。希望女性在企业之中有更多机会，高盛为了让女性获得更多的帮助切实获得未来的成果，有更多机会投入和创业机会。会在全球40多个国家推出万名女性创业计划，女性创业可以学到有关财务，管理等方面的知识。

Phumzile Mlambo-Ngcuka 联合国妇女署执行主任
十分注意教育项目
如何提供更多技术为女性服务，在非洲等跟多地方将网络覆盖更广，同时要获得政府的支持，联合国妇女署也是一直支持帮助，消除法律障碍，实现性别平等，包括法律和经济上，给女性更多的力量。这些项目中也有很多男性参与，但女性也会对项目进度提供帮助。全球有306381男性参与，在中国，有4887男性参与到这个项目。在帮助女性圆梦中教育是基本，女性权力也很重要，消除女性的偏见，下一步会更加关注这一方面。

Sheila Marcelo Care.com 创始人兼首席执行官
放弃完美
从刚开始的面试隐藏自己是20多岁的年轻妈妈到创care，这一过程是一个有关自己的洞察力。
当你闭上眼睛听到care，在美国有很多资源投入到护理这个行业，受到很大的关注，这也为社会产品提供了很大动力。在日本50%的家庭护理是女性来提供的，现在约有16%的女性提供家庭子女老人的护理。在15年后，很多老人将会独立生活。在护理行业有极大的潜力。

主题：授之以渔
主持人：徐亦怡 中央电视台节目主持人
嘉宾：冷雨晴 淘品牌“颂爱”创始人 “巾帼圆梦”万名女性创业者计划学员代表，马静 西南财经大学教授
Shawn Covell：美国高通公司副总裁
Carol Yost：亚洲基金会资深总监

冷雨晴：品牌叫颂爱，从800元工资开始创业，从零开始，目前销售额千万，创业很困难，也有骄傲。由于经营模式单一，遇到瓶颈，后参加巾帼圆梦，有了清晰规划，明白自己的目标和如何努力，科学架构，接地气的。投入核心业务，做开发和生产，研发亲子装，减掉非核心业务支出，外包减少人力。巾帼圆梦。

马静：中国创业培训处于萌芽，创业理论和实践不对称，西部女性创业，围绕女性视角和实践调整创业教学，除战略管理，营销传统外培训还有个性的女性领导力培训，女性战略规划和思想思考。创业教育不仅仅是创业者的成长，对于学校和创业教育也是一种成长，相互学习和增长。

一个毕业生故事，她结婚后有两个孩子，丈夫离开了她，后开了蛋糕店，有一个平板电脑，通过它学习培训，发展很高。

主持人：女性创业者与男性不同，很多更愿意寻求帮助。女性研究的现状？
马静：科技培训可以提高女性驾驭企业的能力，但是无法提高驾驭自己的能力，对于自身认识不清。学员分享自己的故事，再次认识自己，通过别人这面镜子看到自己，看到别人的故事鼓舞自己。交流过程更好地相信自己，有一个雕塑家希望自己雕塑变成真人，一直陪伴，终于成功。学员很多不知道自己的潜力，需要每次的难过的坎，过程中看到更多后重新定义和成就自己。女性天生的使命感，女性经济也是热点。

问题：
1，关于如何做一个快乐的女企业家？
提升心灵，快乐需要自己选择，不是别人给的，基本点是知道自己是什么样的，接受自己并给自己发展空间。

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