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近日，日本软银集团旗下投资部门愿景基金首席运营官（COO）鲁万·维拉塞克拉(Ruwan Weerasekera)已经宣布退休，这是这家持资近1000亿美元的基金高管持续离职的最新一例。
软银发言人安德鲁·科瓦奇(Andrew Kovacs)证实了这位现年54岁的管理合伙人的离职消息。与此同时，愿景基金首席执行官拉吉夫·米斯拉(Rajeev Misra)的幕僚长尼尔·哈德利(Neil Hadley)，将在继续承担目前职责的同时兼任首席运营官的角色。
除了维拉塞克拉，最近几天还有几名高管或合伙人离职。据其网站显示，该基金共有53名高级团队成员。愿景基金的投资组合中部分最大的公司亏损严重，包括网约车巨头Uber、共享办公空间初创企业WeWork和酒店以及公寓预订初创公司Oyo Hotels。
科瓦奇同时证实，愿景基金负责投资者关系的合伙人彭妮·博德尔(Penny Bodle)已经离职。该公司上周在一份声明中表示，运营合作伙伴阿维·戈兰(Avi Golan)已离职，出任人工智能软件制造商AnyVision的首席执行官。愿景基金英国首席风险官玛丽亚·汗(Maria Khan)的LinkedIn页面显示，她于9月份离职。
科瓦奇表示，投资合伙人泰德·菲克(Ted Fike)和贾斯汀·威尔逊(Justin Wilson)都已辞职，加入亚历克·戈雷斯(Alec Gores)的同名公司Gores Group，担任高级董事总经理，专注于该公司的特殊目的收购公司(SPAC)努力。
有媒体报道称，愿景基金的员工将公司描述为信奉奖励好斗和鲁莽的企业文化，该公司对这种描述提出了异议。卡罗琳娜·布罗查多(Carolina Brochado)是该基金为数不多的女性高管之一，她在成为合伙人1个月后，于4月份接到升职通知。事实上，布罗查多的晋升是为了填补前一轮高管离职留下的空白。
